Meta全员“刷分”成瘾：日烧2万亿Token，小扎的AI野心已进入“疯狂模式”？

TL;DR：

Meta 内部正上演一场现实版“疯狂练级”：8.5 万名员工为了抢夺“Token 战神”勋章，每天疯狂空转 AI 烧掉 2 万亿 Token，相当于把维基百科洗了 40 遍。而这背后，竟是扎克伯格想要用 AI “血洗”代码库的宏大蓝图。

在硅谷，衡量一个程序员优秀的标准是什么？是代码行数？是 Bug 率？还是那该死的、令人着迷的 Token 消耗量？

最近，Meta 内部爆出了一场奇幻的“刷分”内卷。在首席 AI 官亚历山大·王的强势带教下，全公司每天烧掉的 Token 数量高达 2 万亿。如果你对这个数字没概念，换算一下：这相当于每天把整部维基百科丢进 AI 的胃里反复咀嚼 40 多遍¹。

更离谱的是，这种烧钱行为不仅没被叫停，反而成了 Meta 员工们彰显“职场地位”的新勋章。

职场新指标：代码写得好，不如 Token 烧得多？

Meta 内部现在有一个名为 Claudeonomics 的实时排行榜。这个榜单不看你的 KPI 完成了多少，也不看你的 PPT 做得有多精美，它只追踪一个核心指标：你最近 30 天消耗了多少 Token²。

在这场被称为 Tokenmaxxing（Token 极限化）的狂热氛围中，员工们为了抢夺“Token Legend（Token 传奇）”或“Session Immortal（会话永生者）”这种听起来极具网游感的虚荣头衔，简直使出了浑身解数。

“如果你下班时没能消耗足够的 AI 算力，你可能会觉得自己在绩效边缘挣扎。” ³

为了稳固排名，工程师们开始疯狂套娃。有人构建了会循环运行的机器人，让 AI Agent 在后台进行长达数小时的冗余研究；还有人为了处理一个简单的脚本，也要动用 MyClaw 或 Manus 这种重型自动化工具进行“饱和式办公”。哪怕只是处理一个最不起眼的日常任务，也要整出一种“老夫聊发少年狂，日烧 Token 三千行”的排场。

有投资界人士毫不客气地评价：这种做法愚蠢至极，本质上和当年用“代码行数”衡量产出没有任何区别²。

扎克伯格的“代码洁癖”：为了让 AI 看懂，全员被迫疯狂重构

老板们疯了吗？为什么眼睁睁看着真金白银化作 GPU 的热量？

其实，这场风暴的源头是扎克伯格的一份内部备忘录。小扎下达了一个死命令：工程团队必须把现有的所有代码库全部重写一遍。

为什么要干这种费力不讨好的活儿？因为现有的陈年旧账里有太多 AI 读不懂的“黑话”和补丁。小扎的目标很明确——要把代码库清理干净，让 AI 能够毫无障碍地接管底层的代码修改工作¹。

面对这个几乎不可能完成的任务，员工们只能求助于 AI，用 AI 来重构代码，再用 AI 来审核 AI 重构的代码。这一来二去，Token 消耗量自然坐上了火箭。

对此，Meta 首席技术官 Andrew Bosworth 不仅没打算灭火，反而表现得异常大方。他认为，只要能砸出生产力的跨越，这点钱根本不算什么。这甚至呼应了黄仁勋的那个著名观点：

“一个拿着 50 万美元年薪的顶尖工程师，如果每年不烧掉个 25 万美元的 Token，那简直就是严重的职业失职。” ²

显然，Meta 的员工们不仅听进去了，还把老黄的建议当成了“KPI 圣经”来执行。

Meta 的反击：不求全面超越，只要霸占你的社交圈

烧了这么多 Token，Meta 到底烧出了什么？

答案即将揭晓：由亚历山大·王主导的第一个新模型家族就要上线了。有趣的是，在经历了“闭源”传闻后，Meta 最终还是选择回到了“半开源”的路线。

根据目前的方案，Meta 依然会向开发者社区开放模型调用权限，但会像保护命根子一样锁死最核心的技术细节⁴。而且，Meta 很有自知之明——他们并不打算在通用能力上和 OpenAI 或 Anthropic 硬碰硬，而是选择了“社交渗透”这条老路。

Meta 计划将这些新模型深度植入 WhatsApp、Instagram 和 Facebook 的每一个毛孔里。这是一种非常聪明的“降维打击”：我有全球最庞大的分发渠道，哪怕我的模型不是最强的，但只要它在你聊天、发朋友圈时如影随形，我就是最后的赢家。

所以，你看，Meta 员工们疯狂刷榜的行为虽然滑稽，但在扎克伯格的棋局里，这种“饱和式消耗”或许正是通往 AI 霸权的一张昂贵门票。

你觉得呢？这种靠刷 Token 刷出来的“未来感”，到底是真生产力，还是又一场皇帝的新衣？

引用

• Meta
• 扎克伯格
• Tokenmaxxing
• 生成式AI
• 职场内卷